Ni vet vart ni vill. Vi ser till att ni kommer dit.

Growth Partner är vårt löpande tillväxtpartnerskap. En dedikerad rådgivare arbetar nära er varje månad, med ett helt team i ryggen, och ser till att planen blir verklighet. Affären, ledarskapet och energin i takt, tills bolaget bär nästa nivå av sig självt. Vi öppnar för de första partnerskapen i höst och tar in ett fåtal bolag.

Från att hålla ihop allt, till att leda på riktigt

Ni har byggt ett bolag som fungerar. Det är det svåra, och det har ni redan klarat. Men någonstans på vägen landar det mesta hos er, och då är det lätt att fastna i att hålla ihop i stället för att leda framåt.

En Growth Partner går in i det med er. En rådgivare som finns där varje månad, håller riktningen och ser till att det ni bestämt faktiskt blir gjort. Inte en gång, utan om och om igen, tills det sitter.

Vi arbetar med affären, ledarskapet och energin samtidigt, för de hänger ihop. När de tre drar åt samma håll slutar bolaget hänga på er, och börjar bära sig självt.

Det är då ni går från att hålla ihop allt, till att leda på riktigt.

fungerar det:

Ett Growth Partner-samarbete är enkelt att förstå och tätt i vardagen. Fyra saker, månad efter månad.

04

En partner

En dedikerad rådgivare i en fast rytm genom året, som känner ert bolag och håller er kvar vid det viktigaste även de veckor då allt annat vill ta över.

01

En tydlig plan

Er Kompass, ett gemensamt dokument som håller riktningen, med era mål för affär, ledarskap och energi nedbrutna i mål för 90 dagar i taget.

02

En samlad expertis

När ett behov dyker upp tar vi in rätt person ur teamet, inom affär, ledarskap, försäljning, hälsa eller AI, i stället för att ni ska behöva leta själva.

03

En samlad utveckling

I er digitala hub följer ni riktningen och prioriteringarna över tid, så att utvecklingen syns och inte bara känns.

För er som är redo för nästa nivå

Vi tar in ett begränsat antal Growth Partner-bolag åt gången, för att varje bolag ska få den närhet som gör verklig skillnad. Därför ansöker man, i stället för att bara boka.

Det passar er som redan byggt något som fungerar, som vill växa lönsamt utan att slita ut människorna som skapar utvecklingen och som är beredda att arbeta med både affären och er själva som ledare.

Vi har själva byggt bolag, gjort misstagen och rest oss igen. Vi förstår er vardag inifrån, och vi finns kvar tills förändringen håller.

Inte för att lämna en rapport, utan för att se er lyckas.

Lifehack Plus lyckas med något som är ovanligt. De skapar inte bara inspiration för stunden utan ett rum där människor börjar förstå sig själva, sitt ledarskap och sin energi på ett nytt sätt.

Det märks efteråt. I samtalen, i reflektionerna och i viljan att göra något annorlunda i vardagen.

Niclas Rahm,
CMO & COO, LIWLIG

Vanliga frågor & svar

Er nästa nivå börjar med en ansökan

Ni svarar på några korta frågor om ert bolag och vart ni vill. Det tar under en minut, och direkt efteråt väljer ni en tid som passar. P-O tar samtalet personligen, och passar det båda parter startar vi i höst.

30 minuter och inga förpliktelser.